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第16章 大扩招五百人（第2页）

许一帆再次问道：“工厂的工人是每天按时上班下班，晚上没有进行生产吗？”

周峰岩犹豫一下，说道：“这，得给大家休息的时间呀，十二个小时的工作已经是满负荷的运转了，再加长工作时间的话，很多工人不愿意干这份工作的。”

<divclass='gad2'>　　说完，看了看面前年轻厂长，不像是需要挂路灯的样子啊！

“这也是我们厂里面的工资不错，包吃包住，不然十二小时这么长的工作时间，已经比较长了。”

知道对方误会了，许一帆解释说道：“如果晚上再安排一批工人生产怎么样？生产速度会不会提升，比如再招聘多一倍的生产工人！”

“人可以歇，生产线不能歇，这样可以吗？！”

松了一口气，周峰岩笑道：“那肯定没有问题，生产速度最起码可以提升一倍！”

许一帆无奈一笑，他居然把这个重要的问题忽略了！

之前招聘工人的时候，最主要的是保证工厂能够顺利运行起来，加上厂子没有营利，所以比较保守，仅仅只招了百来人。

而他以前呆的工厂，大部分都是采用机械自动化生产，最快的生产速度就是这条生产线最大产能，同时默认的都是二十四小时倒班工作。

老旧的生产线大部分是依靠工人进行生产，工人不熟练的情况下生产自然会变慢，熟练工生产的产品会更多。

同时更多的生产工人分成两班倒或者三班倒，立即就可以实现产能翻倍！

想了想，许一帆下达命令：“周工你准备一下，接下来我会去人事部门，让他们马上多招收一些生产工人。

嗯，两班倒不行，咱们直接上三班倒，分为早班晚班和夜班，没一个月时间转一次班！

将各流程技术好的员工列出来，接下来带学徒，学徒学习两三天过后，再和熟练工人混合，由熟练工人带领，分为三班倒工作！”

周峰岩立即答应说道：“好的，相信这个消息公布出去之后，大家都会非常高兴，工作时间直接缩短了四个小时呢，可以有更多的休息时间了。”

许一帆满意点头：“嗯，周工你也辛苦了，接下来可以培养两名副手，负责技术和监督方面的工作。”

“是！”

产能问题解决，吩咐完周峰岩的工作过后，许一帆也没有耽搁，直接重新回到了公司的办公楼。

进入办公楼第一时间，许一帆丰富身后跟随的秘书：“林秘书，通知人事部门开会！”

“好的老板！”

踢踏踢踏，高跟鞋的声音逐渐远去。

漂亮妹子去找人事部门去了。

而许一帆则来到会议室，坐在会议室椅子上，拿出纸笔，默默计算着。

不仅仅生产工人需要招聘更多，同时工人多了以后，管理岗位的小组长也需要提拔，这方面可以通过系统的员工界面查看，让技术更好的员工担任。

然后就是人事部门、财务部门、包括公司的食堂厨师，保安等等也需要更多的员工，才能够让公司运转正常。

<divclass='gad2'>　　财务员工增加一倍，

食堂的厨师，帮厨也最少增加一倍。