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公司不大,同事们看起来都很忙碌。
带她的前辈简单地给她讲解了工作内容,大多是文件处理和接听电话之类的事务。
林晓学得很认真,她深知这份工作来之不易。
然而,没过几天,麻烦就来了。
公司的一个老员工总是故意刁难她,把一些不属于她的工作推给她做,还在背后说她坏话。
林晓委屈极了,但想起父母的话,她决定默默忍受并更加努力工作。
一次偶然的机会,老板发现林晓在做额外的工作,了解情况后狠狠批评了那个老员工。
林晓的努力得到了认可,她在公司渐渐站稳了脚跟。
她利用业余时间学习更多知识,提升自己的业务水平。
随着时间推移,她不仅在工作上得心应手,还结识了一些志同道合的朋友,真正开始融入这座城市的生活。
终于,在一次偶然的机会下,她得到了一家连锁餐厅的录用通知。
尽管这份工作并不是她最初的理想选择,但至少提供了一个稳定的收入来源和学习的机会。
第二章:职场磨砺入职第一天,林晓怀着紧张而又兴奋的心情走进了餐厅。
这里的环境整洁明亮,员工们忙碌而有序地工作着。
经理热情地接待了她,并安排了一位经验丰富的老员工小李作为她的导师。
小李是一位开朗大方的女孩,已经在这家餐厅工作了两年多,熟悉各种业务流程。
小李带着林晓熟悉餐厅各个区域,详细讲解着工作要点。
林晓用心记着,眼神中透着一股认真劲儿。
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刚开始工作,林晓难免出错,不是上菜慢了,就是记错顾客要求。
但她每次都诚恳道歉,并且迅速改正。
渐渐地,她适应了节奏,手脚麻利起来。
一天,餐厅迎来了一批挑剔的客人。
其中一位不停地挑刺,其他服务员都有点招架不住。
林晓主动上前耐心解释菜品特色,还提出为其重新定制餐品。
客人被她的真诚打动,最终满意而归。
这件事之后,林晓受到经理表扬,还获得了一笔小小的奖金。
她用这笔钱报了夜校课程,想提升自己的管理能力。
随着时间流逝,林晓在餐厅里如鱼得水,还提出了一些创新的经营点子,比如推出特色套餐吸引顾客。
餐厅生意越来越好,林晓也从普通服务员晋升为领班。
她知道,自己距离改变家庭命运的目标又近了一步,而这座城市,也越来越像她温暖的家。
她耐心地向林晓介绍了餐厅的基本情况、规章制度以及岗位职责,并手把手教她如何点餐、收银以及处理顾客投诉等技巧。
起初,林晓对于新环境感到有些不适应。
高强度的工作节奏让她时常感到疲惫不堪,尤其是在高峰时段,需要同时应对多位顾客的需求时,更是手忙脚乱。
有一次,因为疏忽大意,她不小心将一位顾客点的菜品弄错了,导致对方非常不满。
面对这种情况,林晓感到十分愧疚,但小李及时出面协调,帮助她化解了危机。
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