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第494章 是谁在与民争利（第2页）

「“傻坏蛋”

通过扫描“彼岸第一帅”

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」

群名称也相应生了变化，《米岸东丰疆胖》。

雷军：欢迎于东来同志到来~[鼓掌]

刘强东：欢迎东来兄弟！

王卫&汪滔：热烈欢迎~

于东来：终于找到组织了.[感动]

陈默：队伍再这么展下去，估计我们的群名称都要放不下了.

吃饭喝酒只是大家第一次亲密接触，相互间有个了解，为了接下来的合作奠定一个良好的基础。

原本于东来这次进京的日程只有两天，但计划没有变化快。

接下来的几天，于东来除了在彼岸又待了一天，随后在陈默的引荐下，又到小米、京东参观考察，探讨彼此间合作的可行性。

后续还会去深圳到顺丰和大疆洽谈未来合作的可能性。

米岸东丰疆，经过近一年的磨合已经自成体系，相对而言大疆则更硬核一些，除了无人机的研以外，还增设了物流相关机器人的项目研。

而胖东来的加盟，将会补全原本米岸东丰疆联盟线下零售的短板。

就在于东来奔走各地谋合作之际。

陈默在牵线搭桥铺路后，深藏功与名，在总部接受来自京华时报的专访。

跟新京报这种重视新闻评论，背后受资本操控的媒体不同，京华时报是隶属人民日报社主管主办的新闻类综合性都市日报。

京华时报更重视实地调查，挖掘事件的真相，并能够在第一时间向读者呈现最热点和最真实的新闻事件，并深入剖析新闻事件背后的本质，敢于讲真话。

《反腐不能靠亲属》《高校附近酒店成卖淫高地》等报道足见一斑。

而今年4月1o日起，京华时报连续28天表67个版面、76篇报道，矛头直指农夫三拳水质“标准不如自来水”

，到现在两家依旧对簿公堂。

这也是陈默选择接受这家媒体专访的原因。

“.刚才我说的关于胖东来和彼岸的例子就是想告诉大家，哪儿来的那么多经济困难经营困难，就是分配环节出了问题。

有人拿走了太多不该拿的钱导致剩下的钱不够分了，第一次分配环节真能落实按劳分配为主体，没人拿走收入大头的话，大家都可以过得很好，搞好第一次分配，就可以快解决经济八成以上的问题”

“退一步来说，人人都说华为加班多，但人家给员工的钱也不少啊。

有些企业老板天天把奋斗、拼搏挂在嘴边，崇尚华为的狼性文化，在公司内大搞狼性洗脑，但它们却对华为的利益分配视而不见。”

“员工待遇提不上去，员工本身还担心养家糊口的问题，又怎么能把全部心思放在工作中呢？”

“狼性文化、自愿加班、996，只是资本家偷换概念的说辞而已996没听过？就是上班时间早9到晚9每周上6天班，还有oo7呢.不夸张，一点都不夸张.”

“用努力奋斗，社会责任来掩盖工时酬劳和员工权益，换来的只是一小部分人的先富。