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第26章 涨工资妙招(第1页)

时光荏苒,转眼间一年即将过去,又到了年底。

各位小伙伴们,你们的工资有没有上涨呢?如果你的工资已经涨了,那么恭喜你,可以不用再继续往下看了。

但如果你还没有收到涨薪通知,那么请留下吧!

接下来的三分钟,我将教你如何让自己的工资翻倍,让我们一起学习成长吧!

首先,我要告诉大家,我刚刚参加了公司几个部门的年终述职报告,这让我对职场有了更深的认识和理解。

在这个过程中,我发现很多人都不了解自己的老板,也不清楚他们是如何赚钱的。

因此,我决定把我的经验和感悟与大家分享。

一个下午,我仔细聆听了13位同事的汇报,但只有两位获得了我的涨薪推荐。

这并不是因为其他同事表现不好,而是因为他们没有真正理解老板的需求和关注点。

在这个竞争激烈的职场环境中,我们需要学会站在老板的角度思考问题,才能更好地展现自己的价值。

所以,亲爱的朋友们,如果你们想要在职场上取得成功,就要深入了解老板的想法和目标。

只有这样,你们才能找到正确的方向,实现自己的职业梦想。

希望今天的分享能对你们有所帮助,期待大家都能在新的一年里收获满满的幸福和成就。

记得点赞、评论、转发哦!

大家都是出来卖的,你卖的是你一个人的时间和能力,他卖的就是你们这一群人的时间和能力的总和,他赚的就是这之间的差价。

你先搞清楚了这个最基本的逻辑,如果你认同,我接下来给你3个方法,你用了绝对好使。

1不要怕出头你知道吗?这个年代发明了那么多恶心的词儿,最恶心的是哪一个?叫做社畜?老外怎么叫来着,叫rporatesve公司的奴隶呀。

同样是被压榨,不要做最温柔的那个,有机会就要抢,有条件就要上,没有条件创造条件也要上。

不要跟我讲谦让,强者的谦让那才叫美德,弱者的谦让那叫无能。

当然可以!

下面是一则幽默的小故事,希望能为你带来一丝轻松与笑声:---《社畜进化论》话说在一个名叫“奋斗城”

的地方,住着一群自称“社畜”

的年轻人。

他们每天忙碌于高楼大厦之间,从早到晚,为了生存而拼搏。

其中有一位名叫小李的年轻人,他工作勤奋,为人低调,常常被同事们戏称为“公司最温柔的社畜”

一天,小李所在的部门迎来了一位新领导,这位领导来自遥远的地方,据说有着一套独特的管理哲学。

在第一次全体会议上,领导语重心长地说:“同志们,我们不能再自称为‘社畜’或者‘rporatesve’了。

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